Unes nasce a Milano nel 1967 dall’intuizione imprenditoriale di sette piccoli dettaglianti del milanese, unitisi per sviluppare una rete di punti vendita di piccole dimensioni, una novità assoluta per l’epoca.

Nel 2002 Unes viene acquisita da un grande protagonista della Moderna Distribuzione, Finiper Canova Group, di proprietà di Marco Brunelli.

Dopo essere stata la prima azienda retailer italiana ad aver introdotto nel 2006 la formula commerciale dell’Every Day Low Price e ad aver lanciato il Viaggiator Goloso®, private label premium diventata poi un love-brand, oggi evolve ulteriormente per cogliere le sfide di un mercato in continua evoluzione, tornando agli albori e rilanciando Unes come unica insegna dei propri supermercati.

Con una rete di oltre 190 punti vendita, diffusi tra Lombardia, Piemonte ed Emilia Romagna, Unes è una realtà radicata sul territorio, caratterizzata dalla grande qualità della sua offerta, dalla costante ricerca di politiche vantaggiose di prezzo e dalla scrupolosa attenzione alla relazione quotidiana con il cliente, sempre al centro della strategia dell’azienda.

• Definire la strategia di category a medio-lungo termine, basata su insight di mercato, comportamento dei clienti e performance interne.
• Analizzare dati sell-out e sell-in per identificare opportunità di crescita e ottimizzazione assortimentale.
• Gestire il ciclo di vita delle categorie: lancio prodotti, revisione assortimenti, delisting.
• In sinergia col coordinatore space allocation, supervisionare i processi di space allocation e planogramma, garantendo coerenza con la strategia di categoria e con gli obiettivi di redditività.
• Ottimizzare il layout dei punti vendita e la clusterizzazione, valorizzando il ruolo di ciascuna categoria e migliorando la customer experience.
• Sviluppare e implementare strumenti e linee guida per category e space management.
• Monitorare KPI chiave (vendite, marginalità, rotazioni, stock..ecc).
• Coordinare e supportare il team nella gestione operativa e nello sviluppo professionale.

• Laurea in Economia, Marketing, Management o ambiti affini.
• Almeno 8-10 anni di esperienza nel ruolo di Category Manager nel Retail o GDO.
• Ottima conoscenza di tecniche di category management, space allocation e analisi dati.
• Forte orientamento ai risultati, pensiero strategico e attitudine al problem solving.
• Eccellenti doti relazionali, comunicative e negoziali.
• Capacità di gestione e sviluppo di team.